Πώς διαμορφώνονται οι μισθοί για τους υγειονομικούς στο ΕΣΥ
ΑΝΑΓΝΩΣΤΗΚΕ 132 ΦΟΡΕΣ
Ποιες είναι οι διαφορές με την Ευρώπη
Σημαντικές μισθολογικές διαφορές σε σχέση με τους συναδέλφους τους σε άλλες ευρωπαϊκές χώρες αντιμετωπίζουν οι Έλληνες υγειονομικοί. Οι χαμηλοί μισθοί στο Εθνικό Σύστημα Υγείας (ΕΣΥ) είναι ένας από τους παράγοντες που δυσχεραίνουν τη στελέχωσή του, κυρίως σε νησιωτικές, τουριστικές και απομακρυσμένες περιοχές. Σύμφωνα με την Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων Δημόσιων Νοσοκομείων (ΠΟΕΔΗΝ), μάλιστα, είναι ένας από τους δύο σοβαρούς λόγους απαξίωσης του δημόσιου συστήματος υγείας.
Οι αποδοχές των εργαζομένων στον χώρο της Υγείας παραμένουν χαμηλές, την ίδια στιγμή που το κόστος ζωής έχει αυξηθεί σημαντικά. Το πρόβλημα γίνεται ακόμη εντονότερο στα νησιά, όπου κατά τους καλοκαιρινούς μήνες οι τιμές των ενοικίων και των καθημερινών αναγκών αυξάνονται αισθητά. Έτσι, ακόμη και όταν προσφέρονται οικονομικά κίνητρα από το υπουργείο Υγείας, αρκετοί επαγγελματίες υγείας εμφανίζονται διστακτικοί να μετακινηθούν για την κάλυψη των κενών θέσεων.
Χαμηλές αποδοχές στο ΕΣΥ
Όπως προκύπτει από τα στοιχεία που δημοσιεύει η ΠΟΕΔΗΝ, με αφορμή την επικείμενη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης (ΔΕΘ), οι καθαρές μηνιαίες απολαβές των νεοπροσλαμβανόμενων υγειονομικών κατά τον πρώτο χρόνο εργασίας τους διαμορφώνονται σε ιδιαίτερα χαμηλά επίπεδα. Συγκεκριμένα, ένας νεοπροσλαμβανόμενος γιατρός λαμβάνει περίπου 1.313,14 ευρώ καθαρά τον μήνα, ενώ οι αντίστοιχες αποδοχές για έναν νοσηλευτή ανέρχονται σε 860,03 ευρώ. Για βοηθό νοσηλευτή το ποσό φτάνει τα 768,98 ευρώ, ενώ για το βοηθητικό υγειονομικό προσωπικό διαμορφώνεται στα 708,24 ευρώ.
Οι συγκεκριμένες αμοιβές, σε συνδυασμό με το αυξημένο κόστος διαβίωσης, λειτουργούν αποτρεπτικά για την προσέλκυση προσωπικού στις δημόσιες δομές Υγείας.
Οι μισθοί στο ΕΣΥ σύμφωνα με τα στοιχεία της ΠΟΕΔΗΝ
Τι συμβαίνει σε άλλες χώρες
Διαφορετική είναι η κατάσταση σε χώρες όπως η Γερμανία και η Βρετανία, όπου οι μισθοί των γιατρών είναι αισθητά υψηλότεροι. Ενδεικτικά, στη Γερμανία, οι ειδικευόμενοι μπορεί να αμείβονται με περίπου 4.600 έως 6.600 ευρώ μικτά τον μήνα, ενώ οι αποδοχές των Επιμελητών Α μπορούν να ξεπεράσουν τα 9.000 ή ακόμη και τα 10.000 ευρώ μικτά.
Στη Βρετανία, οι νεοδιοριζόμενοι ειδικευόμενοι γιατροί λαμβάνουν περίπου 38.800 λίρες μικτά ετησίως, ενώ οι ειδικευμένοι γιατροί μπορούν να φτάσουν σε ετήσιες απολαβές από περίπου 61.500 έως 99.000 λίρες.
Οι μεγάλες αυτές μισθολογικές αποκλίσεις θεωρούνται ένας από τους λόγους που αρκετοί Έλληνες γιατροί επιλέγουν να αναζητήσουν εργασία στο εξωτερικό, όπου προσφέρονται καλύτερες οικονομικές και επαγγελματικές προοπτικές.
Σύμφωνα με την ΠΟΕΔΗΝ, το ΕΣΥ «διώχνει» γιατρούς και νοσηλευτές και για ακόμη ένα λόγο: Την έλλειψη προσωπικού και κατά συνέπεια την εργασιακή εξουθένωση. Τα στοιχεία που δημοσιοποιεί η Ομοσπονδία δείχνουν ότι τον Ιούλιο του 2019 στα δημόσια νοσοκομεία υπηρετούσαν 60.000 άτομα τακτικό προσωπικό και 15.000 μη τακτικό. Τον Οκτώβριο 2021 στην κορύφωση της πανδημίας στα νοσοκομεία υπηρετούσαν 60.718 τακτικό προσωπικό και 33.316 μη τακτικό προσωπικό (σύνολο 94.034). Σήμερα κατ’ εκτίμηση στα νοσοκομεία υπηρετούν 56.500 τακτικό προσωπικό και 30.900 μη τακτικό προσωπικό, δηλαδή συνολικά 87.400 άτομα. «Από την περίοδο κορύφωσης της πανδημίας (είχαμε το περισσότερο προσωπικό στα νοσοκομεία από ποτέ) και μετά έχουμε ραγδαία μείωση προσωπικού», σημειώνει η ΠΟΕΔΗΝ.
Πηγή: ygeiamou.gr
PHOTO: SHUTTERSTOCK

Ακολουθήστε τη Ροδιακή στο Google News